코멘토, ‘직진매칭’ 통해 실무 역량 기반 인재 매칭 강화
코멘토, ‘직진매칭’ 통해 실무 역량 기반 인재 매칭 강화
  • 김진호 기자
  • 승인 2022.05.16 10:00
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코멘토, 직무교육 수료자 대상 일자리 매칭 서비스 무료 제공
코멘토, 교육생과 기업 연결해 일자리 미스매칭 문제 해결

[잡포스트] 김진호 기자 = 에듀테크 스타트업 코멘토(대표: 이재성)는 최근 자사 교육 수료생들의 실무 과제를 기반으로 채용 문제를 해결하는 ‘직진매칭’ 서비스를 무료로 제공한다고 밝혔다. 코멘토는 직진매칭을 통해 직무부트캠프의 기존 수료생 3만 여명의 인재DB와 앞으로 수강 하게 될 인재DB를 우수 인재 채용에 어려움을 겪고 있는 중견, 중소기업과 스타트업에 무료로 개방한다.

직진매칭에 참여하는 구직자는 직무부트캠프를 통해 얻어진 실무 포트폴리오를 인사담당자에게 공개하고, 기업 인사담당자는 이력서와 자기소개서에서는 드러나기 어려운 실무 역량을 과제 포트폴리오를 통해 평가하고, 우수한 인재에게 면접을 제안할 수 있다.

코멘토 직무부트캠프를 운영하는 김유빈 이사는 “직진매칭 론칭 후 교육 신청자의 직진매칭 참여 전환 비율이 94%가 넘을 만큼 높은 호응을 얻고 있다.”며 “실제 인사담당자에게 이력서와 자소서 외에 실무 포트폴리오가 함께 제공되는 경우 지원자에 대한 호감도가 26%이상 상승하기 때문에 기업과 인재 양측 모두에게 유용한 혜택이 될 것”이라고 밝혔다.


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